提高职场竞争力的书籍

提高职场竞争力的书籍推荐

  职场就好像是一个大的游戏场,无论新人还是老手,找对职场的游戏攻略才是关键所在。那么,提高职场竞争力的书籍有哪些呢?下面jy135小编为大家收集整理了提高职场竞争力的书籍推荐,希望能为大家提供帮助!

  提高职场竞争力的书籍推荐

  《高效能人士的七个习惯》

  作者: [美] 史蒂芬·柯维

  出版社: 中国青年出版社

  豆瓣评分: 8.5

  常言道:人生不如意十之八九。在日常的工作中,我们也一定会遇到不顺心或压力大的时候,通常我们会因此而抱怨周遭的事物。但抱怨并不能帮助我们解决眼前的问题,反而会使我们变得更加消极和悲观。可是为什么成功人士们从来都不怨天尤人呢?因为他们能够以一种积极的、客观的态度来看待自己的遭遇,用实际行动来扩大自己的影响圈,掌握行为的主动权,而不受制于外部环境。

  这本书精选了柯维博士“七个习惯”的最核心思想和方法,为忙碌人士带来超价值的自我提升体验。用最少的时间,参透高效能人士的持续成功之路。本书是当今中国最经典、最著名的一部培训教材,也是世界500强企业必备培训课程。

  《职场动物进化手册》

  作者: 雾满拦江

  出版社: 陕西师范大学出版社

  豆瓣评分:8.4

  在这本书里到处乱窜的是一群似曾相识的“动物”。在他们身上我们看到了自己的影子,同事的影子,主管的影子,老板的影子。正是通过他们,作者创造了一种全新的“职场性格模型”。

  通过这本书我们可以利用书中的模型来认清自己、也看清别人在职场中的位置和角色,从而练就一副火眼金睛。而这本书想给你的,不是一面易碎的镜子,而是一把钥匙,去开启那扇曾经紧闭的职业成功之门;或者说是一根绳索,帮你从职场的泥潭中脱身出来。

  《九型人格》

  作者: (美)里索 / (美)赫德森

  出版社: 南海出版公司

  副标题: 了解自我.洞悉他人的秘诀

  豆瓣评分:8.1

  九型人格是一种深层次了解人的方法和学问,能使人们认识到自己及他人内在的本性,进而能把人的最真实、最深层、最大的内心需求和渴望发掘出来。

  这本书有助于我们在职场中了解自己和他人,里面的文字严谨详细,很好地分析了人格,最后劝导我们追寻生命的意义和智慧,我们不能固化思维,里面也提及人的`性格是可以整合发展的,是一本可以伴随我们在职场中成长的一本指导手册。

  《把时间当作朋友》

  作者: 李笑来

  出版社: 电子工业出版社

  副标题: 运用心智获得解放

  豆瓣评分:8.6

  除了上本书提到的了解他人和自己,在职场中时间管理可以说是非常重要的一项技能之一。是这本书从心智成长的角度来教会读者如何有效地进行时间管理,指出时间管理是成功的关键所在。

  作者引述自己从事的职业中所遇到的事例,告诉我们:如何打开心智,如何运用心智来和时间做朋友,如何理解时间管理的意义,在时间管理上取得突破,进而用心智开启自己的人生成功之旅。

  《小强升职记》

  作者: 邹鑫

  出版社: 北京出版社

  豆瓣评分:8.4

  怎样才能既出色地完成工作,又快乐地享受生活?本书向你介绍了让工作变得更加轻松自如、事半功倍的方法。在这本书中,主人公小强的经历可以为万千职场人士提供了游刃于职场的范本。同时,小强的方法适合各种工作层面和不同文化背景的所有人士,即使对于家庭主妇和学生,也会使他们受益无穷。

  没有严肃、刻板的说教,而是利用小说式的叙事手法,穿插图表和小贴士,完整真实地记录了小强升职过程中的经验和感悟。一边读小说,一边学习、实践小强的理念和方法,用不了几天,你就能成为工作的主人、职场的强者,最终成为完全掌握自己的工作和生活的人。

  《搞定》

  作者: [美]戴维·艾伦

  出版社: 中信出版社

  副标题: 无压工作的艺术

  豆瓣评分:8.4

  每一个上班族或多或少都有这样的体验:压力重重;太多事情都理不清头绪;似乎永远被各种任务和目标追赶着……而传统的工作方法在今天这个信息量和工作量倍增的时代似乎已经没那么有效。时间管理大师戴维•艾伦将指导你运用“执行、指派、延迟和放弃”原则来清空你爆满的工作篮,走出规划和执行工作中的泥沼,合理规划和细分任务,通向高效、轻松的彼岸。

  《奇特的一生》

  作者: [苏]格拉宁

  出版社: 海燕出版社

  译者: 侯焕闳 / 唐其慈

  豆瓣评分:8.3

  这本书主要讲述的是一个将自己的一生用时间来计划的人——柳比歇夫。柳比歇夫通过他的时间统计法对自己进行了研究和试验:试验在写、读、听、工作、思索各方面,他到底能干多少?干多少?怎么干?他不让自己负担过重,力不胜任;他总是循着他能力的边缘前进,他对自己能力的掂量精确无疑。从他的身上,我们可以学会如何在工作中更好的统筹规划,实现最高效率。

  《圈子圈套》

  作者: 王强

  出版社: 清华大学出版社

  豆瓣评分:8.0

  这本书虽是一部小说,但书中所涉及到的IT行业的残酷商战和外企圈子内幕均以真实事件为原型,基于作者深厚的生活积淀,生动描写了在华外企高层的各地各色人物。各行各业的广大从业人员及外企白领们,都会觉得小说真实而深刻、生动而亲切。

  小说以两个大型项目的销售商战为主线,环环相扣,机变迭出,计谋重重,故事精彩,情节扑朔迷离。更因基于真实案例,令人信服,完全

可以称得上供各行业广大营销人员研读的营销“圣经”。

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