酒店外出承诺书范文【优质6篇】

酒店外出承诺书范文 篇一

尊敬的宾客：

您好！感谢您选择入住本酒店。为了确保您的安全和舒适，我们特别制定了以下的酒店外出承诺书，请您仔细阅读并遵守相关规定：

1. 我承诺在入住期间遵守酒店的安全和卫生规定，包括但不限于不吸烟、不在房间内使用违禁物品等。

2. 我承诺在外出期间保持手机畅通，随时与酒店保持联系并接听酒店的电话。

3. 我承诺在外出期间保持个人安全，遵守当地法律法规，不从事任何违法或违规活动。

4. 我承诺在外出期间保管好个人财物，不将贵重物品留在房间内或随身携带。

5. 我承诺在外出期间保持良好的公共形象，不损害酒店的声誉。

6. 我承诺在外出期间尽量避免过度饮酒，以免影响自身安全和其他客人的入住体验。

7. 我承诺在外出期间的行为言行举止符合社会道德和公共秩序，不干扰其他客人的入住。

8. 我承诺在外出期间遵守酒店的退房时间，并按时返回酒店。

9. 我承诺在外出期间注意交通安全，选择合适的交通工具并严格遵守交通规则。

10. 我承诺在外出期间保持良好的卫生习惯，不随地吐痰、乱扔垃圾等。

如有违反以上规定，本酒店有权采取相应的措施，包括但不限于取消入住资格、要求立即退房等。

最后，再次感谢您选择入住本酒店。我们会竭尽全力为您提供优质的服务，希望您能够遵守酒店的相关规定，共同营造一个安全、舒适的入住环境。

祝愿您在本酒店度过愉快的时光！

酒店外出承诺书范文 篇二

尊敬的宾客：

您好！为了保障您的安全和权益，同时提供一个良好的入住环境，我们特制定了以下酒店外出承诺书，请您仔细阅读并同意遵守：

1. 我承诺在外出期间尽量避免携带贵重物品，若有不可避免的情况，将会妥善保管个人财物，避免造成损失。

2. 我承诺在外出期间保持房间的整洁和干净，不随意移动或损坏房内设施和物品。

3. 我承诺在外出期间保持对房间的尊重，不进行任何违反社会公序良俗的行为。

4. 我承诺在外出期间保持与酒店及工作人员的良好沟通，随时提供所需的个人信息和联系方式。

5. 我承诺在外出期间遵守酒店的安全规定，特别是关于火灾和紧急情况的指示，保护自己和他人的安全。

6. 我承诺在外出期间尊重他人的私人空间，不擅自进入其他客人房间，不干扰其他客人的正常入住。

7. 我承诺在外出期间遵守酒店的退房时间，如有需要延长入住时间，请提前与酒店工作人员沟通并支付相应费用。

8. 我承诺在外出期间保持良好的卫生习惯，不乱丢垃圾，不随地吐痰，保持房间和公共区域的清洁。

9. 我承诺在外出期间保持安静，不大声喧哗，不干扰其他客人的休息和入住体验。

10. 我承诺在外出期间遵守当地法律法规，不从事任何违法或违规活动。

如有违反以上规定，本酒店有权采取相应的措施，包括但不限于取消入住资格、要求立即退房等。

再次感谢您选择入住本酒店，我们将竭尽全力为您提供优质的服务。希望您能够遵守酒店的相关规定，共同维护一个安全、舒适的入住环境。

祝愿您在酒店度过一个愉快的时光！

酒店外出承诺书范文 篇三

共同构建健康和谐的酒店业市场环境，坚持诚信经营和创造优质服务，争做诚信酒店，XX酒店行业协会各酒店企业郑重地做出如下承诺：

一、遵守法律法规，维护市场秩序。坚持依法经营，严格遵守国家相关的法律、法规，恪守职业道德，承担社会责任，自觉抵制各种违法违规行为，主动维护好酒店行业市场秩序。

二、坚持诚信经营，倡导公平竞争。大力开展诚信服务建设，诚实守信，做到各项服务明码实价，合理收费。杜绝欺诈和商业贿赂，反对以不正当手段从事市场交易，损害竞争对手。

三、推进行业自律，接受社会监督。加强行业自律，相互监督，相互支持，自觉遵守酒店行业服务质量标准和协会的各项规定、约定。主动接受社会监督，认真听取客人的意见和建议，树立酒店行业良好形象。

四、加强企业管理，提升服务质量。建立健全现代企业管理制度和业务操作规程，强化质量监督与改进，定期开展员工职业道德教育和服务技能培训，建立健全客人满意度调查机制，树立规范服务、文明待客理念，不断提升酒店管理水平和服务质量。

在此，我们也呼吁全市酒店行业各企业和所有从业人员携起手来，践行承诺，规范服务，倡导诚信，提升品质，共建酒店行业诚信服务体系，共创乐山酒店业的美好明天，为乐山“追赶跨越、美丽发展”作出我们新的更大的贡献!

酒店外出承诺书范文 篇四

本人于 年 月 日 - 年 月 日到 单位顶岗实习，在此，本人承诺遵守以下有关规定：

1、学校将安排实习指导老师定期到实习单位了解学生实习情况，巩固与实习单位的友好合作关系，学生应积极配合此项工作，并及时向实习指导老师汇报有关情况。

2、按学校与实习单位签订的实习协议书，学生可享有一定的生活补贴及其他有关待遇，学校负责维护学生的正当权益。学生实习期间在工作、生活等方面有问题时，应向指导老师提出，由学校出面与实习单位协商解决，不能以此为由影响实习的正常进行，不得与实习单位发生冲突或影响实习单位的工作和正常营运。违者按有关制度处理。

3、实习期间，由于实习单位业务性质的特点，经事先安排而有轮班、早班、夜班、两头班、加班等情况，学生应欣然接受。如实习单位在安排上确有违反劳动法的有关规定，学生可通过学校与实习单位协商解决。

4、学生在实习期间，须严格遵守实习单位的规章制度和纪律，如考勤纪律、保密制度、财务制度、安全操作规程等。

5、学生应严格遵守实习单位的考勤制度及值班安排。病事假需按实习单位规定办理有关手续，但应按实习规定时间补足实习时间。未经批准擅自休假者，按旷工处理，实习期间连续旷工三天及三天以上者，实习成绩以不及格处理。

6、未经指导老师同意，学生不得在实习期间自行更换实习单位，如擅自离岗，视同无故旷工。无故旷工按每日六学时计旷课，累计达到一定程度者，学校将根据《大连海洋大学职业技术学院学生手册》的有关条款给予相应处分，并且该生实习成绩不及格。

7、学生应主动学习，尽快熟悉实习单位的相关业务及工作程序，不断提高自己，积极参加实习单位组织的各项培训。学生应听从实习单位安排，服从管理，认真完成实习单位分配的工作任务；应尊重实习单位的领导，团结同事，时刻注意树立及维护实习单位和学校的良好形象。

8、在实习期间，实习学生应保持与实习指导老师的联系，并认真填写专业实习日记和工作总结。

9、实习期间，注意交通及人身安全，防止事故、疾病，加强身体素质。

10、实习如有变动或学校有重要活动需要学生返校，指导老师会提前通知实习单位和学生，学生应按规定时间返校，不得擅自离岗，违者按旷课处理。

11、实习时间不得少于既定要求，实习期满后，学生应按学校规定按时返校。实习结束后，将由实习单位对学生做出书面实习鉴定，校方以此为依据对学生在实习期间的实习表现、单位评定及实习报告等方面进行综合评分，评出优、良、中、及格、不及格，计入学生实习成绩及档案。没有实习成绩或实习成绩不及格者，按《学生手册》中学生学籍管理条款规定将不能正常毕业，视情况延长实习时间，经鉴定合格后，方能办理毕业手续。

承诺人（签名）：

承诺人身份证号码：

承诺人家庭住址：

承诺人家长意见（签名）：

酒店外出承诺书范文 篇五

根据《中华人民共和国消防法》、《江苏省消防条例》、《机关团体企业事业单位消防安全管理规定》等法律法规，大力倡导“消除火灾隐患、扑救初期火灾、组织人员疏散、宣传消防教育”为主体内容的“四个能力”建设，和重点推进本酒店消防安全工作的标准化管理。

本着部门谁负责谁主抓，“预防为主，防治结合”的消防安全原则，各部门的负责人自然为本部门的消防责任人，同时应履行以下消防安全责任，杜绝消防事故的发生。具体事项如下：

（一）、全面负责本部门的消防安全工作，组建义务消防志愿小组，落实消防安全责任制，并按本部门特定情况责任到人；

（二）、加强本部门消防安全知识的培训学习，制定本部门的消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；

（三）、加强消防安全检查，并做好检查记录和存档备案工作，部门营业期间每天至少巡查两次，晚场营业结束后，认真检查各包间、操作间的水、电、气等情况，重点是排除安全隐患；

（四）、确保责任区的消防设施、器材、消防安全标志的保管和安全使用，如有损坏、过期、报废应即时上报至分管负责人；

（五）、确保安全通道标志明显、安全出口必须畅通，严禁锁闭和堆放物品阻塞；

（六）、负责组织本部门员工学习掌握消防安全知识，熟练使用各种消防器材；

（七）、积极做好消防安全的宣传工作，利用部门工作例会做到“日日讲，天天谈”，从而增强员工的消防意识；

（八）、对所在责任区内发生的消防安全事故负全部责任。

（九）、组织开展“百日消防安全竞赛活动”，鼓励先进，鞭策落后；

（十）、团结一致，齐心协力，共同维护和搞好意杨之乡大酒店消防安全工作。

消防安全责任区：

消防安全责任人： 年 月 日

意杨之乡大酒店责任人： 年 月 日

酒店外出承诺书范文 篇六

为了更好保证企业的良性运行和发展，提高酒店服务人员的专业素养和水平，创造最佳的经济效益，本人作为酒店的管理人员在工作中将遵循以下要求和承诺：

1、 坚决保证部门的设备设施正常运转人员正常流动。

2、 严格认真完成酒店下达的各项营业指标和工作任务

3、 严格遵守酒店《员工手册 》中制定的各项规章制度和条例

4、 严格按照酒店制定的岗位职责 工作流程服务标准进行工作就业和指导

5、 善于发现总结问题，对待工作中出现的各种问题及时沟通协调，做到遇事不推诿做事不拖沓，避免或杜绝问题进一步的扩大和发展

6、 贯彻垂直管理直线沟通的管理原则，在了解反映处理问题时必须坚持实事求是，客观公正，坚决杜绝搬弄是非，恶意中伤等现象的发生

7、 对待工作态度要积极主动，做到“五勤”脑勤眼勤耳勤嘴勤\腿勤，善于倾听思考员工反映的问题和意见，对于企业的持续发展不断提出合理化建议。

8、 工作中能够身先士卒以身作则，团结关心爱护员工，及时了解员工的思想和心理状态，适时采取沟通激励手段鼓励员工。

以上内容本人已阅读且通晓，并保证在工作中自愿遵守上述条例，如发生上述问题且给企业造成不良影响和损失，愿承担酒店给予的任何行政经济处罚以及连带的民事或刑事责任。

员工签字：

签字日期：